问题 | 10000工资税后多少 |
释义 | 一、10000工资税后多少 10000工资税后9710元,一万的工资要交290元的税。法律网提醒您,个人所得税费用扣除标准从3500上涨到5000,所以,10000月薪应该纳税的部分有5000,税率是10%,速算扣除210。应纳税额等于5000乘以10%减去210等于290。 二、怎么投诉公司乱扣工资 投诉公司乱扣工资应当前往劳动行政部门投诉,具体投诉的流程可以向工作人员咨询。 根据《劳动争议调解仲裁法》第九条的规定,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 ![]() 三、裁员补偿工资是按税前还是税后 经济补偿金是税前的,经济补偿金的月工资是指解除劳动合同前12个月的平均工资,税前工资是指交纳个人所得税之前的总工资,即可以直接拿来套用国家税法进行计税的部分,税前工资也叫应发工资。 根据我国《劳动合同法实施条例》规定,经济补偿的计算基数是“应得工资”。这里的应得工资,是指未扣社会保险费、住房公积金、个人所得税及其他扣款的所有应发工资总和。而实发工资是指实际到手的工资,即已扣税、社保费、公积金等费用。经济补偿金属于劳动者应发的工资,所以经济补偿金属于税前的。 引用法条: [1]《中华人民共和国劳动法》第五十条 [2]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条 |
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