| 问题 | 员工食堂合同 |
| 释义 |
员工食堂合同 现在很多食堂都是承包给餐饮服务公司或者自己内部员工的，那么员工食堂合同怎么写呢？食堂承包合同甲方：\乙方：\乙方：\乙方：甲方同意按照平等互利、协商一致的原则，承包本单位职工食堂，并达成如下协议：第一条合同内容甲方同意将本单位职工食堂承包给乙方，乙方负责为员工提供早、中、晚、晚四餐。第二条合同期限为年月日至年月日，合同期限为年。第三条承包方式：自本协议签订之日起，由甲方承担乙方及其烹饪人员的责任（总费用）\每人工资\元/月，液化气\元/月，总水电费；烹饪机械，原员工食堂的用具、设施归甲方所有，由甲方临时借给乙方使用；协议终止时，乙方应全额返还给甲方；甲方给予乙方三项权利，即使用权、内部分配权和购买权。乙方选派的人员应符合炊具卫生标准。乙方可从营业利润中提取奖金。第四条甲乙双方签订本协议后，双方应履行以下责任： I.乙方责任：1。以员工服务为宗旨，努力提高职业道德水平，主动热情周到地为员工服务。任期目标：（1）建立健全职工食堂岗位责任制和各项规章制度，责任到人；（2）认真执行食品卫生管理规定，做好食品卫生和环境卫生工作，不发生食物中毒；（3） 千方百计增加花样、品种，努力提高食品质量，使价格合理，使员工吃得好达到基本满意。三。严格执行《食品卫生法》，遵守企业相关卫生管理规定，严格控制采购，确保员工健康。注意节约能源和各种原材料，做好成本核算，努力降低成本，确保价格能被员工接受。5为每个人设立一个建议箱（一个在食堂，一个在生活区）。做好经营和内部分配工作，每月向甲方汇报经营和分配结果，接受甲方的管理和监督。充分保障乙方经营职工食堂的权利。按照食品卫生管理的有关法律、法规和规章，对职工食堂的各项工作进行管理、监督和检查。根据实际需要提供水电。成立员工餐饮管理委员会，每季度召开一次会议，组成合作委员会，成员广泛征求员工意见，对员工食堂工作进行评价，并将意见传达给乙方，以改进工作。建立员工食堂评价制度，每月随机抽取3名员工对食堂工作进行评价。第五条有下列情形之一的，甲方可以解除本协议，追究乙方责任：1。违反食品卫生法律、法规造成食物中毒的。管理不善，管理混乱，经济问题突出。大多数员工（超过半数）因食品质量差或价格不合理而无法接受。员工对食堂的评价有：满意、基本满意、不满意三种。满意度和基本满意度低于70%，不满意率高于30%。第六条本协议终止后，甲方应收回所有设备和财产，乙方应负责赔偿所借机器和器具的损失或损坏。乙方人员在办理完财产手续后，方可离开。第七条本协议未尽事宜，双方可协商或签订补充协议。本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字后生效。甲方：（签字或盖章）乙方：（签字或盖章）签订日期：年月日，相信您在阅读以上内容后，会对食堂合同有更好的理解。如果您需要法律援助，或有其他法律需要，您可以直接在律师事务所进行法律咨询。有专业的律师会为你提供答案。你知道吗 |
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