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问题 70岁误工费可以主张吗
释义
    一、 70岁误工费可以主张吗
    70岁误工费一般不可以主张,因为70岁已经到法定退休年龄。除非有证据证明伤者还在工作、有收入来源的可以要求误工费的赔偿。误工费由误工的时间和被误工者的收入计算。收入由实际收入或者最近三年的平均工资来计算。但是如果是70岁以上老人如果没有退休金,且依靠自己劳动维持生计的,因受伤而停止工作的误工损失应当得到赔偿。我国法律规定的误工费赔偿,是从受害人实际遭受的误工损失角度设计的,并不是以年龄进行限制的。
    二、索要误工费需要什么材料
    法律网提醒,索要误工费需要下列材料:
    1.收入证明或收入状况证明。有固定收入的,有单位开具有公章的书面证明,内容包括受害人在单位的工作时间、职务和最近一年平均的月工资等。没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明,可到当地的相关政府部门进行开具。如均无法提供的,受理法院会根据当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
    2.病历或医院小结等。病历及医院小结上一般会载明就医时间,建议休息时间、需要加强营养、需要专人护理等信息。
    3.误工证明。有单位有条件的,可以让单位出具误工的书面证明,加盖公章。
    4.误工期司法鉴定书。如果对方不认可或存在争议的,可提请进行误工期司法鉴定,来确认误工期限。
    
    三、误工费一般赔偿几个月?
    根据我国的法律规定,一般根据病情来决定误工费的赔偿期限,治愈出院后,一般只赔住院期间的,出院后需要适度休息的,一般根据实际情况来承担2-3个月的费用,如果造成伤残的,还计算至定残日前一天;误工费是在交强险死亡伤残项下赔偿的。
    
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更新时间:2025/3/16 5:36:08