网站首页  词典首页

问题	无限期合同需要满足哪些条件
释义	一、无限期合同需要满足哪些条件     订立无限期合同的情形：     1.用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。     2.在法律规定的情形出现时，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。     (1)劳动者已在该用人单位连续工作满十年的。     (2)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位工作满10年且距法定退休年龄不足十年的。     (3)用人单位和劳动者连续订立两次固定期限劳动合同。     二、签订无限期合同被辞退如何赔偿     签订无限期合同被辞退的赔偿如下：     1.无固定期限劳动合同解除，如是协商一致，就由双方协商经济补偿金；     2.如果用人单位单方面解除无固定期限合同的，属于违法解除合同，劳动者可以要求恢复劳动关系，或者要求用人单位按违法解除合同，支付双倍经济补偿金的赔偿金，也就是一年要支付二个月工资的经济补偿金。     根据《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。          三、合同签无固定期限好吗     合同签无固定期限存在一定好处。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。签订无固定期限劳动合同对于劳动者来说是一种保护，让劳动者拥有稳定的工作环境，所以不存在法律意义上的风险。法律网提醒您，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方之间已订立无固定期限劳动合同。一旦员工与单位签了无固定期限劳动合同，就不能以员工不能胜任工作等理由终止劳动合同，只能按照解除劳动合同的相关规定处理，并须支付员工补偿金。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
随便看	新婚姻法 一方债务的规定是什么？ 担保与反担保详解 2020年新婚姻法有债务需要共同还吗？ 被逮捕后律师就可以做无罪辩护了吗 新婚姻法关于夫妻债务是怎么规定的 一般担保与连带责任担保的区别是什么 为什么要引入工程担保和工程保险 离婚协议债务约定是否有效 刑事案件什么时候聘请律师最合适 离婚协议债务处理是怎样操作的 怎样去填写担保协议 离婚协议有共同债务的约定是否有效 反担保函的注意事项有哪些 离婚财产债务纠纷怎办？ 新版反担保协议样本 离婚财产和负债怎么办,该如何分配 辩护律师在刑事诉讼过程中有哪些权利 受贿无罪辩护词是怎样的 离婚协议书夫妻债务在协议书里怎么写？ 暇疵担保责任是什么 新婚姻法夫妻一方赌博债务离婚时是否需要共同承担？ 离婚时候的债务应该怎么清偿 夫妻一方集资诈骗的债务离婚时另一方是否要承担？ 做反担保的保证金问题如何处理 新婚姻法离婚后债务如何规定 职业道德 职业道德教育 职业领事 职业领事特权和豁免 职业高中 职事官 职人 职位 职分田 职制律 职务代理权 职务分析 职务年限工资制 职务津贴 职务等级工资制 职务管辖 职务过错 职务需要说 职员令 职工 职工上下班交通费补贴 职工业余教育暂行实施办法 职工中等专业学校 职工互助储金会 职工人数计划

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。