| 问题 | 实习工资怎么扣税,实习生工资税的计算 |
| 释义 | 现在大学生出来实习的越来越多，一方面可以挣钱，另一方面可以增加社会阅历。当然，大学生领到工资也是需要纳税，前提是达到纳税标准。那么实习工资怎么扣税?法律咨询网小编在下文就为大家浅要的分析一下，希望对大家有所帮助。 一、实习工资怎么扣税 实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入，按照现行《中华人民共和国个人所得税法(以下简称《税法》)》的规定，属于劳务报酬所得，按照《税法》第四条和第六条之规定：劳务报酬所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元;四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。适用比例税率，税率为百分之二十。 二、实习生工资税的计算 新个税法规定，从2011年9月1日起执行，工资薪金适用七级超额累进制，具体如下： 薪金所得适用税率：起征点是3500，计算方法是：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数; 全月应纳税所得额=应发工资-3500; 实发工资=应发工资-缴税。 级数 应纳税所得额-3500 税率(%) 速算扣除数(元) 1、不超过1500元? ? ? ? ? ? ? ?3? ? ? ? ? ? ? ? ?0 2、超过1500元至4500元? ?10? ? ? ? ? ? ? 105 3、超过4500元至9000元? ?20? ? ? ? ? ? ? 555 4、超过9000元至35000元 25? ? ? ? ? ? ? 1005 5、超过35000元至55000元 30? ? ? ? ? ? 2755 6、超过55000元至80000元 35? ? ? ? ? ? 5505 7、超过80000元? ? ? ? ? ? ? ? ? 45? ? ? ? ? 13505 应纳个人所得税税额=(实际收入-扣除标准)×适用税率-速算扣除数。 以上就是我们关于实习生工资扣税的相关内容介绍，只要实习生的工资达到纳税标准就需要缴税，当然所交的税有相应的计算方式，在计算的时候一定要小心，别计算重复了。若还有什么不清楚的地方，小编建议登录法律咨询网站找专业律师服务。 ?实习生不发工资怎么办 ?在校实习生受伤属于工伤吗 ? 实习生可否要求劳动报酬? ? |
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