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问题	劳动仲裁后社保补缴需要通过哪些步骤来进行
释义	一、劳动仲裁后社保补缴需要通过哪些步骤来进行     如果您拿到仲裁裁决书后需要补交社保，可以按照以下步骤进行操作：     1.首先，您需要向当地社保机构提交补交社保的申请，提交申请时需提供身份证、仲裁裁决书等相关证明材料。     2.社保机构会根据您提供的申请材料进行审核，并制定具体的补交方案。     3.根据制定好的补交方案，您需要按照规定的时间和金额进行社保费用的补缴。     4.在缴纳完社保费后，您需要向社保机构提交相关证明材料（如社保缴纳凭证等）以便记录您已完成缴费工作。     总而言之，如果您需要在拿到仲裁裁决书后进行社保补交，应首先向当地社保机构咨询具体操作细节，并及时按要求提交相关申请和证明材料，遵守制定好的时间和金额规定进行缴费即可。     二、劳动仲裁后社保补缴仍不缴可以申请强制执行吗     可以，法院有权强制执行补缴社保。因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇，要求用人单位赔偿损失的，则属于典型的社保争议纠纷，人民法院应依法受理。     《民事诉讼法》第二百四十三条     发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。     调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。          三、劳动仲裁后社保补缴要多少工作日可以完成     法律网提醒您，社保补缴的办理时间一般为25个工作日。     《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。     第六十三条，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。     引用法条：     [1]《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条     [2]《中华人民共和国社会保险法》第五十八条     [3]《中华人民共和国社会保险法》第六十三条
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