公司辞退员工补偿-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	公司辞退员工补偿
释义	公司辞退员工补偿劳动合同法第四十七条　经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满一年的按一年计算。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的上年度职工月平均工资的三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者解除或者终止劳动合同前十二个月的平均工资。
随便看	业主委员会的法律地位是怎样的业主委员会人数规定业主委员会的主要工作是什么房屋租赁合同到期提前多久续签? 工伤鉴定的时间 2022年反商业贿赂相关法律法规有哪些? 醉驾驾驶证吊销几年后可以重新考取酒驾吊销驾照多久才能重新考驾照酒驾吊销驾照后需等待多久可以重新考驾照交通事故驾照吊销之后多长时间可以重新考承包合同的生效承包经营合作协议合同范本对于试用期辞职员工工资如何计算工资拖欠多久可辞职什么叫债务外包上市公司和不上市公司的区别是什么上市和不上市有什么区别房屋租赁登记备案证明需要什么材料在哪办房屋租赁备案的有效期限是如何规定的单位不交五险一金怎么举报有效注册公司法定代表人要承担什么责任残疾低保申请书怎么写违章停车的法律处罚方式是什么房屋租赁期间能否进行房产交易帮助犯罪的人一般会被拘留几天查询、冻结存款、汇款查问权柬埔寨爱国、民主、民族大团结阵线政治纲领柯柯克柯列茨基柯勒柯尔克孜族柯恩柯罗文柯罗维茨柯英柯英柯蒂柱下史柱色谱法柳宗元柴发邦标准公司法标准劳动合同标准化死亡比标准化管理之诉标准工作日标准工作日长度标准工资

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。