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问题	破产分配比例如何调整
释义	一、破产分配比例如何调整     企业破产后就需要对债权进行偿还，而债权是有优先顺序的，同一顺序的债权不能全部清偿时，按债权的比例进行偿还。     《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：     (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;     (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;     (三)普通破产债权。     破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。            二、破产分配方案的实施     （１）破产财产分配方案由管理人拟订，债权人会议表决通过（属于债权人会议的一般决议），经人民法院裁定认可后，由管理人执行。     （２）无法通知且无法直接交付或者经通知债权人还是无法直接交付的破产财产分配额，管理人应当提存。该债权人自“最后分配公告”之日起满“２个月”仍不领取的，视为放弃受领分配的权利，管理人或者人民法院应当将提存的分配额分配给其他债权人。     （３）对于附生效条件或者解除条件的债权，管理人应当将其分配额提存。管理人依照规定提存的分配额，在最后分配公告日，生效条件未成就或者解除条件成就的，应当分配给其他债权人；在最后分配公告日，生效条件成就或者解除条件未成就的，应当交付给该债权人。     （４）破产财产分配时，对于诉讼或者仲裁未决的债权，管理人应当将其分配额提存。自破产程序终结之日起满２年仍不能受领分配的，人民法院应当将提存的分配额分配给其他债权人。     三、破产分配顺序     《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：     （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；     （二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；     （三）普通破产债权。     破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。     以上就是法律网小编破产分配比例如何调整所做的详细介绍，企业破产后就需要对债权进行偿还，而债权是有优先顺序的，同一顺序的债权不能全部清偿时，按债权的比例进行偿还，相信你已经有所了解，如果还有其他的问题，欢迎咨询法律网的律师。
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