网站首页  词典首页

问题	抵押质押和留置权有何不同之处
释义	一、抵押质押和留置权有何不同之处     抵押质押和留置权有以下不同之处：     1.标的物不同：     抵押权的标的物为不动产、用益物权和动产；质权的标的物为动产和财产权利，不包括不动产；留置权的标的物仅为动产。     2.占有的条件不同：     留置权和质权都是以担保物的占有及移转为要件，抵押权不以转移占有为要件。质权在设定时才移转占有，担保物与债权事先没有占有的关系；留置权的债权事先就与担保物有法律上的牵连。即债权人事先占有是留置权成立的前提条件。     3.性质不同：     抵押权和质押权是约定的，但是留置权是法定的；     4.其它。     二、抵押权的范围     法律网提醒您，抵押权的法定担保范围包括：     1.主债权；     2.利息；     3.违约金；     4.损害赔偿金；     5.实现抵押权的费用。当事人另有约定的，按照约定。     《中华人民共和国民法典》第三百九十四条     为担保债务的履行，债务人或者第三人不转移财产的占有，将该财产抵押给债权人的；     债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形，债权人有权就该财产优先受偿。     前款规定的债务人或者第三人为抵押人，债权人为抵押权人，提供担保的财产为抵押财产。          三、抵押权担保的期限     抵押担保的期间需要保证人与债权人进行约定，并未限制时间。保证合同中保证人与债权人未约定担保人承担责任期限的，债权人有权自主债务履行期届满之日起六个月内要求担保人承担保证责任。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间，债权人未要求保证人承担保证责任的，保证人是免除保证责任的。     引用法条：     [1]《中华人民共和国民法典》第三百九十四条
随便看	离职不签保密协议被扣薪合法吗 败诉方是否承担律师费 试用期内生病单位能否解除劳动合同 试用期员工生病能否解除劳动合同 女职工“试婚”受孕 单位能否解除劳动合同 生病或非因工负伤职工，用人单位能否辞退？ 装病员工与劳动合同终止 天恒集团工会慰问一线职工 天恒集团工会慰问一线职工 职工生病如何进行慰问呢？ 职工生病单位能否解除其劳动合同 因误诊导致延误治疗责任在谁 医学会对哪些医疗事故争议不予受理？ 汽车报废年限新规定是什么 工伤员工退休有没有一次性医疗补助金 工伤人员是否可以办工伤退休，怎么办理 退休职工农民工可享受工伤待遇 北京一开发商自编楼层号引发购房纠纷 什么情况下购房人可以要求开发商双倍赔偿 商品房买受人可以主张要求开发商双倍赔偿 企业法人分支机构、职能部门能否充当保证人？ 车祸一般多长时间结案 车祸一般怎么赔偿 议企业法人与分支机构之责任分担 无效民事法律行为 中国海事仲裁委员会 中国海事仲裁委员会 中国海事仲裁委员会仲裁规则 中国海事仲裁委员会仲裁规则 中国的人权状况 中国社会主义法律解释 中国社会主义法的渊源 中国社会主义法的部门 中国社会党 中国科学院保健津贴 中国职业技术培训学会 中国职工对外交流中心 中国职工技术协作委员会 中国致公党 中国裁决在外国的承认与执行 中国远征军 中国青年党 中国青年党 中国高级法官培训中心 中外合作经营企业 中外合作经营企业法 中外合资企业所得税管理之诉 中外合资经营企业 中外合资经营企业劳动管理规定 中外合资经营企业劳动管理规定实施办法

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。