一、1—10级伤残多少钱
1—10级伤残等级标准赔偿：
1.一级伤残为27个月的本人工资；
2.二级伤残为25个月的本人工资；
3.三级伤残为23个月的本人工资；
4.四级伤残为21个月的本人工资；
5.五级伤残为18个月的本人工资；
6.六级伤残为16个月的本人工资；
7.七级伤残为13个月的本人工资；
8.八级伤残为11个月的本人工资；
9.九级伤残为9个月的本人工资；
10.十级伤残为7个月的本人工资；
11.五级至十级伤残，劳动关系终止或解除的，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
法律网提醒您，根据《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
二、申请伤残等级鉴定需要哪些材料
1.身份证(无身份证的带户口本)；
2.委托鉴定书(律师事务所或交通队出具)；
3.病历本、诊断证明、入院记录、出院总结；
4.x光片、ct光片及报告单；
5.建议受害人在做伤残鉴定时，最好是在起诉后申请法院委托相关部门进行鉴定，以避免保险公司等被告提出程序性问题，耽误你的时间，影响你权利的保护。
三、工伤怎么评伤残等级
工伤评伤残等级的程序如下：
1.用人单位申请劳动鉴定；
2.提供病历；
3.劳动鉴定委员会审定申请及附件材料；
4.对被鉴定人员进行丧失劳动能力的医学诊断；
5.专家组写出定性定量的诊断意见，由劳动鉴定委员会确定伤病或伤残等级。
《工伤保险条例》第二十五条第一款设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
引用法条：
[1]《工伤保险条例》第三十六条
[2]《工伤保险条例》第二十五条
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