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问题	公司拖欠工资能否起诉财产保全
释义	一、财产保全     财产保全，是指人民法院在利害关系人起诉前或者当事人起诉后，为保障将来的生效判决能够得到执行或者避免财产遭受损失，对当事人的财产或者争议的标的物，采取限制当事人处分的强制措施。           　　二、公司拖欠工资能否起诉财产保全     如果已经向劳动局申请劳动仲裁，公司仍然没有偿还拖欠的工资，提供公司拖欠工资的证据，现在就可以向法院申请诉前财产保全。如果需要法律帮助，可以电话联系。     一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：     （１）向当地劳动保障监察机构投诉举报；     （２）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；     （３）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。     二、需要特别指出的是，在碰到拖欠工资等权益受到侵害的情况时，千万不能采取扣押物品、爬楼、堵路等过激行为和暴力等手段，一定要依靠法律途径来解决问题。否则，一时冲动不但于事无补，还有可能因触犯刑律被追究责任。      　　三、财产保全有什么注意事项     １、要严格财产保全的范围。     ２、要对超过请求范围或者对案外人的财产进行保全的行为应切实加以纠正。     ３、适时解除财产保全措施，保护当事人的合法权益     ４、依法赔偿被申请人的损失     以上就是法律网小编为您介绍的关于公司拖欠工资能否起诉财产保全的相关内容，公司拖欠工资，是可以向法院提起诉讼进行财产保全的，如果你还有其他的法律问题，请及时咨询律师处理，法律网提供专业律师，欢迎您进行法律咨询。
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