网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 劳动合同地点怎么填写才正确
释义
    一、劳动合同地点怎么填写才正确
    劳动合同地点可以具体的填写成自己上班所属的市级城市才正确。
    法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:
    1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    3.劳动合同期限;
    4.工作内容和工作地点;
    5.工作时间和休息休假;
    6.劳动报酬;
    7.社会保险;
    8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
    二、企业多久和员工签劳动合同
    企业和员工签劳动合同的时间是入职后一个月内,超过一个月的,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年的,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
    《中华人民共和国劳动合同法》第七条
     用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
    
    三、劳动合同成立的必要条件
    法律网提醒您,劳动合同成立的必要条件:存在能够订立劳动合同的用人单位与劳动者;当事人采用书面形式订立合同;用人单位与劳动者协商一致,在劳动合同文本上签字或者盖章。
    《中华人民共和国劳动合同法》第十条
    建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
    已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
     用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    引用法条:
    [1]《中华人民共和国劳动合同法》第七条
    [2]《中华人民共和国劳动合同法》第一十条
    [3]《中华人民共和国劳动合同法》第一十七条
    
随便看

 

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2024 eaola.com All Rights Reserved
更新时间:2025/3/16 13:39:24