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问题	子公司能签订合同吗
释义	一、子公司能签订合同吗     1.子公司作为依法成立且具有法人资格的主体，具备独立承担民事责任的能力。     2.同一总公司下的子公司之间是可以签订合同的。在签订合同的过程中，子公司以自己的名义从事民事活动，产生的民事责任由其自身承担。     3.如果子公司管理的财产不足以承担全部民事责任，那么总公司作为法人需要承担补充责任。     这一点在《公司法》第十四条中有明确规定，即公司可以设立子公司，子公司具有法人资格，依法独立承担民事责任。     二、未签合同的追责方式     1.如果工作一年后仍未与公司签订劳动合同，劳动者不能直接通过法律状告公司。     2.在这种情况下，劳动者与用人单位之间的劳动争议需要先通过劳动仲裁程序解决。     3.如果对仲裁裁决不服，劳动者可以依法向人民法院提起诉讼。     根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条和第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。     因此，劳动者在追责过程中，应先寻求劳动仲裁机构的帮助，通过合法途径维护自己的权益。     未签合同的追责方式？欢迎在法律网评论区留言讨论，并分享你的实际经历。让我们共同学习，成为法律小达人！               引用法条：     [1]《中华人民共和国公司法》第一十四条     [2]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条     [3]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第八十二条
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