网站首页  词典首页

问题	如何应对肇事逃逸嫌疑人
释义	一、如何应对肇事逃逸嫌疑人     对于交通肇事逃逸行为，应遵循打防结合的原则，一方面要以坚决态度采取有效措施迅速侦破已发生的交通肇事逃逸案件，严厉打击肇事逃逸犯罪;另一方面要采取积极有效措施预防肇事逃逸案件的发生。     《刑法》第一百三十三条【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。在道路上驾驶机动车追逐竞驶，情节恶劣的，或者在道路上醉酒驾驶机动车的，处拘役，并处罚金。有前款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。     二、驾驶员肇事逃逸没证据怎么办     肇事逃逸没有证据就不能定罪量刑。交通肇事罪，是指违反道路交通管理法规，发生重大交通事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失，依法被追究刑事责任的犯罪行为。犯交通肇事罪的，处3年以下有期徒刑或者拘役。交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处3年以上7年以下有期徒刑。因逃逸致人死亡的，处7年以上有期徒刑。     法律网提醒您，行为人涉嫌交通肇事逃逸，应该要求交警部门继续调查，因为交通肇事罪属于刑事犯罪，可以要求立为刑事案件侦查。          三、交通肇事逃逸该如何赔偿     交通肇事逃逸该如下赔偿：     1.机动车驾驶人发生交通事故后逃逸，该机动车参加强制保险的，由保险人在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿；     2.机动车不明、该机动车未参加强制保险或者抢救费用超过机动车强制保险责任限额，需要支付抢救、丧葬等费用的，由道路交通事故社会救助基金垫付，道路交通事故社会救助基金垫付后，其管理机构有权向交通事故责任人追偿。     “交通肇事逃逸”是指发生道路交通事故后，当事人为逃避法律责任，驾驶或者遗弃车辆逃离道路交通事故现场以及潜逃藏匿的行为。     引用法条：     [1]《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
随便看	劳动合同签订对双方都有何有利之处 如何界定显失公平合同 违法解除劳动合同赔偿金有多少 已履行的劳动合同是否可以变更 情势变更与显失公平如何区分 劳动合同履行有什么要求 订立劳动合同的步骤有哪些 不服从工作安排应如何 劳动合同的期限有哪些 解除授权委托需要哪些条件 满足解除无固定期限劳动合同条件有哪些 授权委托人要承担什么责任 单位不签劳动合同有哪些后果 怎么样理解民法可撤销合同中的重大误解合同 代签的劳动合同有效吗 用人单位不签劳动合同有哪些法律责任 可撤销合同的撤销权应该在什么情况下行使 债权人撤销权的成立的客观要件和主观要件是什么 解除劳动合同关系的流程是怎样的 解除劳动合同违约金该怎么计算 哪些情况下可撤销合同可以撤销 工伤期间解除劳动合同有哪些补偿 无效合同和可撤销合同怎么分辨 劳动合同与劳务合同区别是什么 可撤销合同要承担哪些法律责任 法哲学原理 法国1791年宪法 法国1791年宪法 法国1793年宪法 法国1795年宪法 法国1799年宪法 法国1814年宪法 法国1848年宪法 法国1852年宪法 法国1875年宪法 法国1946年宪法 法国1958年宪法 法国—比利时注释法学 法国—秘鲁求偿仲裁案 法国上诉法院 法国上诉行政法院 法国专门法庭 法国争议法院 法国保卫共和联盟 法国公务员制度 法国公诉与私诉的时效连带关系 法国公诉的主体性 法国共产党 法国关于在企业中行使结社权的第68-1179号法令 法国关于规定公用事业罢工事项的第63-777号法令

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。