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问题	厦门养老保险标准
释义	一、厦门养老保险标准     对于残疾人员、计生困难人员（计生对象中独生子女残疾或死亡、计生手术并发症人员）、贫困人员（最低生活保障对象、特困人员等困难群体），由政府为其缴交最低缴费标准养老保险费（即200元）。     超过最低缴费标准的城乡居民基本养老保险费部分，由参保人员本人负担。     贫困人员在申领城乡居民基本养老保险待遇时有中断缴费年限的，无需补缴中断年限的养老保险费也可申领城乡居民基本养老金。          二、社保办理有两种方式     （—）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。     交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。     比如Ａ地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000＊20％＝4000左右／年，医疗为20000＊10％＝2000左右／年。     另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60％，最高档为职工月平均工资的300％。     一般以最低档居多。     另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25／30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。     （二）或者以单位方式代交的身份购买社保。     另外，如果说办理社保，最好通过单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。     三、企业职工养老金领取条件     1、达到法定退休年龄，男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；     2、已办理退休手续；     3、企业和职工按规定缴纳基本养老保险费；     4、个人缴费年限满15年及其以上。     以上就是法律网小编为您解答的有关厦门养老保险标准的问题。企业一般都会给员工缴纳养老保险，缴纳的养老保险一般都是在员工退休之后才会发放，这些养老金的发放与养老保险是有着联系的。如果您对保险有任何疑问，欢迎咨询法律网律师。
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