网站首页  词典首页

问题	股权激励是什么意思
释义	为提高员工积极性、留住人才，越来越多的企业选择实施股权激励，使员工的个人利益与企业利益保持一致，最终保障企业长远发展利益。那么，很多局外人不清楚股权激励是什么意思，今天法律网小编为大家介绍。     股权激励是什么意思     股权激励是一种针对员工的长期激励机制，企业以股权、期权、虚拟股权等各种形式给予员工一定经济权利，使他们能够分享企业利润、承担经营风险，从而勤勉尽责地为企业长远发展服务。          股权激励有哪些好处     成功的股权激励能够为企业和股东带来诸多好处，例如改善企业治理、提高管理效率、降低高级管理人员道德风险、激发员工积极性、创造性、增强员工忠诚度等，最终增强企业凝聚力、竞争力。     （一）改善企业治理     股权激励的对象主要为高级管理人员、核心技术人才及有特殊贡献的员工，授予他们股权利益能实现其个人利益与企业利益的捆绑，敦促员工勤勉工作，激发员工创造性，从根本上改善企业治理、提高管理效率。     （二）降低高级管理人员道德风险     股权激励为高级管理人员提供了通过正常渠道获取财富的途径，只要勤勉、尽责地工作就能取得高收入，降低高管谋私利、损害企业利益的道德风险，减少高管只顾任期内短期绩效利益、不顾企业长远发展的行为。     （三）稳定管理层     通过股权激励方案的合理设计，一方面能够吸引优秀管理人员留在企业，另一方面可以附加行权条件，增加管理人员离职成本，进而稳定企业管理层。     （四）留住核心人才、吸引优秀人才     实施股权激励一方面可以增强员工的归属感，提高员工忠诚度，减少优秀管理人才、技术人才流失；另一方面，股权激励为外部人才带来利益预期，能够吸引和聚集新员工。     由此可见，股权激励就是公司为提高员工的积极性，让员工成为公司的主人，以各种形式给予员工一定经济权利，使他们能够分享企业利润、承担经营风险，从而勤勉尽责地为企业长远发展服务。               拓展阅读      上市公司股权激励有哪些优势 什么是股权激励 股权激励有哪些特点
随便看	无监护人证明格式是怎样的？ 男方拖欠抚养费不给怎么办 幼儿监护人可以由谁担任？ 未成年人的法定监护人需要公证吗？ 怎么办理唯一监护人证明？ 离婚后男方不付抚养费吗？ 申请强制执行抚养费后法院如何执行？ 留守儿童监护人要求什么时候可以变更监护人？ 2020年最新抚养费还征收吗 老年人几岁需要监护人？ 小学监护人责任有哪些？ 一般抚养费哪些情况按月支付 未婚生育抚养权起诉书怎么写 起诉抚养费主体不适格怎么办? 离婚弱势一方如何争取更多的抚养费？ 监护人同意书的格式是怎样的？ 离婚案件最新子女抚养意见的内容是什么 支付抚养费的标准税前收入还是税后 政府部门在保护被监护人时应该有所作为的内容？ 法院制定监护人程序是什么样的？ 社会抚养费计算方法是怎样的 在法律上孩子的抚养权的规定是什么 判定抚养事实的标准是什么 重庆离婚抚养费一般是什么标准 增加孩子抚养费的范文是怎样的？ 双边投资保护协定 双边抵触规则 双边条约 双边税收协定 双边航空运输协定 双边贸易协定 双重举证责任 双重从属制 双重反致 双重否决 双重国籍 双重国籍某种情况下兵役义务的议定书 双重条约 双重的国家论 双重领导 反偏见规则 反动会道门 反叛 反和平罪 反国有化 反垄断法的经济分析 反复无常的行政行为 反对体育领域种族隔离国际公约 反对体育领域种族隔离的国际宣言 反对保留

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。