问题 | 北京劳动仲裁申请书范本怎么写? |
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【为你推荐】 行政强制法 诉讼费 诉讼时效抗辩 管辖权异议申请书 起诉书怎么写 强制执行申请书 在北京,劳动者同用人单位发生劳动纠纷后,可以选择多种法律手段来维权,其中劳动仲裁是比较重要的一个。当事人申请劳动仲裁,需要向北京市劳动仲裁委员会提交一份申请书及相关证据资料。申请书内容是否完整非常关键,那么北京劳动仲裁申请书范本怎么写?下面小编就结合一篇范文和大家具体讲一讲。 一、北京劳动仲裁申请书范本怎么写? 北京劳动仲裁申请书 申请人:××,女,汉族,出生年月日,住址 被申请人:×××公司 地址:×× 法定代表人:××,电话:××× 申请事项: 1、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计18000元人民币。 2、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计20000元 3、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计26000元(2008年1月至今) 事实与理由: 申请人于2005年3月8日开始至今一直在被申请人处工作,现担任公司的销售经理,双方已经形成了事实上的劳动关系。申请人在被申请人处工作至今,被申请人从未给申请人交纳过任何的保险,同时也未与申请人签定书面的劳动合同。 申请人认为,根据劳动合同法及相关法律规定,用人单位应当与劳动者签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险,而被申请人却一直未给申请人交纳各类保险,此行为已违反了法律的规定,为维护申请人的合法利益,申请人曾多次要求其交纳保险,但被申请人却拒绝交纳,致使申请人的保险费用产生了高额的滞纳金,同时,根据劳动合同法的规定,未签定劳动合同的,用人单位应向劳动者支付双倍的工资。为维护申请人的合法利益,现申请劳动争议仲裁,请求裁决被申请人为申请人补交保险及滞纳金并依法向申请人支付双倍的工资。 此致 ×××劳动争议仲裁委员会 申请人: 年月日 二、劳动仲裁申请书书写时的注意事项有哪些? 1、申请仲裁的案件必须是劳动争议案件(劳务争议不受理),而且要符合劳动争议仲裁委员会的受理范围; 2、必须在法定申请时效期间(劳动争议发生之日起一年内)向仲裁委员会提交书面申请书,并按照被申诉人数提交副本; 3、如果申请的劳动争议属集体劳动争议,当事人应推举代表参加仲裁,申请仲裁时应提交全体争议当事人签名的授权委托书; 4、可以委托律师等专业人员作为案件代理人,代理立案,参加仲裁。 5、在立案时要有相关的证据材料并在指定的时限内交付仲裁委。 由此可见,北京的劳动者申请劳动仲裁的时候,需要在申请书中写清申请人及被申请人信息、申请劳动仲裁的具体事项,并阐述自己的理由。提交申请书后,北京市劳动仲裁委员会将择机开庭,双方在当事人在仲裁过程中进行质证。知道了北京劳动仲裁申请书范本怎么写,大家就可以根据自身情况如实填写了。 |
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