| 问题 | 解除劳动合同证明书怎么写 |
| 释义 | 热门城市：?潍坊律师??新兴区律师??双城市律师??四川律师??杭州律师??尚志市律师??莱芜律师??承德律师??碾子山区律师 你是否为解除或终止劳动合同的证明而感到烦恼呢?你是否对写证明书之内的而感到无所适从呢?既想帮员工个忙给员工证明，但又怕出现什么纰漏。读了这篇文章就可以胸有成竹，将一切了然于胸了。那么解除劳动合同证明书怎么写呢?法律咨询网在本文为你解答解除劳动合同证明书怎么写这个问题。 以下为4种解除劳动合同证明书范文： 解除劳动合同证明书 兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。 (用人单位盖章) __________年_____月_____日 解除劳动合同证明书范文2 _____________系我单位员工，性别________，身份证号码__________________________，_________年_____月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”)： 1、协商一致解除(由用人单位提出) 2、协商一致解除(由个人提出) 3、劳动者单方解除 4、劳动者试用期内解除 5、用人单位裁员 6、因用人单位违法，由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定) 7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度，由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定) 8、因劳动者非过失性原因，由用人单位提出解除(劳动合同法40条规定) 9、其他：_____________________________________________________(法律、行政法规规定的其他情形) 我单位决定从___________年_____月_____日起与该同志解除劳动合同。该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为人民币_______________元，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计人民币______________元，工资发至__________年_____月份，特此证明。 用人单位(盖章)员工签名：__________ __________年_____月_____日 至 __________年_____月_____日 解除劳动合同证明书范文3 甲方：____________公司 乙方：____________(员工工号：___________) 甲、乙双方于____年__月__日签订了有/无固定期限劳动合同，现由____方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议： 一、解除劳动合同的日期为：____年__月__日; 二、____方支付____方经济补偿金(违约金)______元; 三、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效; 四、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方：________公司乙方(签字)：______ 法定代表人或委托代理人：____________________ ____年__月__日____年__月__日 解除劳动合同证明书范文4 兹有本单位员工_____，性别_____，身份证号_________________，因_________员工本人提出解除劳动关系;____________员工严重违反本公司的规章制度，依据《中华人民共和国劳动合同法》第36条规定，本单位解除与该职工的劳动合同，特此证明。 员工签字：_____ (用人单位盖章) ________年____月____日 读完本文相信您已经知道解除劳动合同证明书怎么写了。这样用人单位就再也不用在想帮别人却又怕出什么纰漏之间纠结了。在解除终止劳动合同证明书上，一定要有用人单位的签章，而且日期身份证号等信息不能有一丝一毫的错误，怕就怕日后因为一些小的错误带来不必要的困扰。所以要小心翼翼，这样才能避免非必要的麻烦。以上是法律咨询网小编为你带来的范文，希望对你有所帮。 |
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