问题 | 老板不按时发工资打什么电话投诉 |
释义 | 一、老板不按时发工资打什么电话投诉 老板不按时发工资打12333电话投诉。 1.劳动者也可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决; 2.或者到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行。 二、拖欠工资仲裁有时效吗 拖欠工资仲裁有时效,拖欠工资的仲裁时效为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。特殊情况的,在职劳动者因拖欠劳动报酬申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制。劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 法律网提醒您,提醒您,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 三、公司拖欠工资劳动仲裁多久可以拿到 公司拖欠工资劳动仲裁一般在四十五日内可以拿到,最长不会超过六十日。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。用人单位对劳动仲裁结果拒不执行的,当事人可以起诉到人民法院,要求强制执行。 引用法条: [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 |
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