用人单位是否可以任意与劳动者约定由劳动者承担违约金-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位是否可以任意与劳动者约定由劳动者承担违约金
释义	正文： </script> 　　根据《劳动合同法》第二十五条的规定，除了在培训服务期约定以及竞业限制约定中，用人单位可与劳动者约定由劳动者承担违约金外，在其他情形下，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 </script>
随便看	一般投保人可以选择双重保险吗认可保险公司注册时应注意的事项房屋责任险是什么意思投保人在投保时应如何保护自己的利益如果你喝醉了就不是工伤了对保险公司的注册资本有什么要求免赔额和不包括免赔额的含义是什么保险人对投保人的责任是什么财产保险事故后，谁应该要求赔偿处理保险纠纷有哪些方法保险法规定没有受益人的具体情况包括如何禁止保险经纪人如何保障海外保单的权利保险欺诈的法律后果是什么保险公司变更的注意事项是什么保险合同和保险合同主体的定义是什么强制交通保险实施后如何计算汽车赔偿金强制交通保险实施后，交通事故如何赔偿保险合同标的的含义为了避免保险合同纠纷，我们应该注意些什么存款是什么意思保险欺诈应该承担什么样的法律责任什么是保险合同的关联方为了避免保险合同纠纷，我们应该注意些什么什么是保险欺诈的载体国际商会调解与仲裁规则国际商品买卖契约准据法的公约国际商品买卖契约成立的统一法公约国际商品买卖的统一法公约国际商品协定国际商品组织国际商品统一分类制度国际商品统一分类制度国际公约国际商品统一分类制度委员会国际商港国际地役国际复兴开发银行国际复兴开发银行协定国际奥委会国际奥林匹克委员会国际妇女理事会国际学生联合会国际宇航科学院国际宇航联合会国际宗教信仰自由协会国际实况调查国际宪法学协会国际小麦协定国际小麦理事委员会国际工人协会成立宣言

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。