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问题	造假劳动合同违法吗
释义	一、造假劳动合同违法吗     造假劳动合同是违法的，用人单位与劳动者发生劳动纠纷，劳动合同可以作为重要的证据提交，如果用人单位作假，属于伪造证据，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的，依法追究刑事责任。     二、合没有签字的劳动合同生效吗     没有签字的劳动合同不生效。     劳动合同没有本人签字一般是没有法律效力的，因为劳动合同具有一定的人身专属性，而且根据《中华人民共和国劳动合同法》，合法的劳动合同需要用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效；如果劳动者本人没有签字但是盖章了或者是经过本人确认的，也是有效的。          三、代签劳动合同负什么责任     法律网提醒，代签劳动合同负的责任如下：     1.代签人在取得合同当事人的同意下，可以代替当事人签订合同，此时，合同的权利义务归属于当事人，代签人不承担责任；     2.代签人无权代理的情况下签订合同，合同对当事人不发生效力，由代签人承担责任。     《民法典》第一百六十二条规定，代理人在代理权限内，以被代理人名义实施的民事法律行为，对被代理人发生效力     第一百六十四条规定，代理人不履行或者不完全履行职责，造成被代理人损害的，应当承担民事责任。代理人和相对人恶意串通，损害被代理人合法权益的，代理人和相对人应当承担连带责任。     引用法条：     [1]《中华人民共和国民法典》第一百六十二条     [2]《中华人民共和国民法典》第一百六十四条     [3]《中华人民共和国劳动合同法》
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