一、赌博金额20万以上怎么判
赌博金额20万以上怎么判要看具体的犯罪行为是什么，如果只是以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。如果行为人开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金;情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
二、怎么样才能构成赌博罪
构成赌博罪需要满足如下四个要件：
赌博的犯罪构成要件有以下四个方面的内容：
1.客体要件
赌博罪侵犯的客体是公共秩序。赌博不仅危害社会秩序，而且往往是诱发其他犯罪的温床。
2.客观要件
本罪在客观方面表现为聚众赌博或者以赌博为业的行为。
3.主体要件
本罪主体为一般主体，凡达到法定刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人均能构成本罪。
4.主观要件
本罪在主观方面表现为故意，并且以营利为目的。法律网提醒您注意，以营利为目的并不是说行为人一定要赢得钱财，只要是为了获取钱财，即使实际上未能赢得钱财甚至输了钱，也不影响行为人具备赌博罪的主观要件。
三、赌博罪判刑后罚金一般多少
赌博罪判刑后罚金的数额目前并没有法律或司法解释明确规定，只规定最低1000元。法律网提醒，实践中人民法院根据具体案情(赌资、违法所得的多少、社会影响等等)自由裁量。司法实践中，罚金与法院的事实认定有关,涉案金额越大罚金也越高，基本成正比，另会考虑被告人自愿认罪、退赃等情节,可以酌情从轻处罚。
- 金融行业员工劳动合同范本是怎样的？
- 未签劳动合同第一步是先去劳动所投诉吗？
- 上班三个月没签劳动合同怎么辞职？
- 不签订劳动合同经济补偿金都有哪些规定？
- 协商解除劳动合同通知书应该怎么写？
- 解除劳动合同通知书范本怎么写？
- 不签订劳动合同赔偿金如何计算？
- 用人单位解除实习协议需要赔偿吗？
- 解除劳动合同赔偿金要一次性给清楚吗？
- 解除劳动合同赔偿个人所得税该怎么算？
- 在我国解除劳动合同协议盖什么章
- 在我国解除劳动合同赔偿上限是怎么规定的
- 试用期解除劳动合同补偿金是多少?
- 员工违法解除劳动合同要承担什么样的责任?
- 实习生解除实习协议的内容是什么？
- 实习生签订三方协议的规定是怎样的？
- 解除劳动合同经济补偿格式范本是什么？
- 解除劳动合同经济补偿金追诉期为多久？
- 违法解除劳动合同的解除时间是多少？
- 解除实习协议通知书应该怎么写？
- 未签书面劳动合同二倍工资公司应给吗?
- 公司法人代表劳动合同的规定是什么？
- 哪些情况企业可以解除劳动合同？
- 劳动合同固定期和无固定期的区别是怎样的？
- 试用期解除劳动合同通知需要提前多久告知？
- 苏联1924年宪法
- 苏联1936年宪法
- 苏联1977年宪法
- 苏联——统一的联盟国家
- 苏联人民代表
- 苏联人民代表大会
- 苏联人民法院
- 苏联其他中央国家管理机关
- 苏联内务机关
- 苏联内务机关系统
- 苏联内务部的侦查机关
- 苏联内部劳动规则
- 苏联内阁
- 苏联军事检察院
- 苏联军事法庭系统
- 苏联副总统
- 苏联加盟共和国最高法院
- 苏联劳动保护法律制度
- 苏联劳动合同制度
- 苏联及各加盟共和国法院组织立法纲要
- 苏联司法机关
- 苏联司法部的结构
- 苏联司法部的职能
- 苏联各部
- 苏联和各加盟共和国刑事诉讼纲要