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问题	经营者能不能收取抵押金
释义	一、经营者能不能收取抵押金     （一）单位收取风险抵押金的行为不合法。     （二）首先，它违反了劳动法律、法规所规定的“建立劳动关系应遵循平等、协商一致的原则”，     （三）其次，１９９４年３月４日劳动部、公安部、全国总工会关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理、切实保障职工合法权益的通知，即劳部发［１９９４］１１８号文件明确指出：“企业不得向职工收取货币、实物等作为入厂押金，也不得扣留或者抵押职工的居民身份证、暂住证和其他证明个人身份的证件。对擅自扣留、抵押居民身份证等证件和收取抵押金的，公安部门、劳动监察机构应责令企业立即退还职工本人”。             　　二、单位扣押劳动者工资合法吗     （一）根据劳动法等相关规定，用人单位应当按月及时足额发放工资，扣押工资的行为是违法的，对此劳动者可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁，因此要求辞职的劳动者还有权取得经济补偿金。     （二）当然，如果劳动者有严重失职或严重违反劳动纪律等情况时，用人也单位可以对劳动者给予经济处罚或行政处分，但不得以扣发劳动者工资的方式处罚劳动者。      　　三、风险抵押金是什么     （一）风险抵押金是指企业以其法人或合伙人名义将本企业资金专户存储，用于本企业生产安全事故抢险、救灾和善后处理的专项资金。　为强化企业安全生产意识和责任，保证事故抢险、救灾工作顺利进行，财政部、国家安全生产监督管理总局、中国人民银行２００６年７月联合制定下发了《企业安全生产风险抵押金管理暂行办法》，并从当年８月开始施行。     以上内容就是法律网小编整理的关于经营者能不能收取抵押金相关内容，单位收取风险抵押金的行为不合法。首先，它违反了劳动法律、法规所规定的“建立劳动关系应遵循平等、协商一致的原则”，如果大家还有其他法律问题的欢迎上法律网在线法律咨询平台，在线律师会为大家进行专业的解答。
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