| 问题 | 浅议我国保险经纪人的规范发展 |
| 释义 | 一、我国保险经纪人的发展历程 保险经纪人是基于保险公司共同设立的中盛国际保险经纪公司也已在北京开业。安博集团在上海考察时也流露出进军中国之意。 二、我国保险经纪人与发达国家的差距 （一）机构数量较少 保险经纪制度最发达的英国有800多家保险公司，而保险经纪公司超过3200家；法国有保险公司500多家，经纪公司2400多家；连瑞士也有保险公司30多家，保险经纪公司近1000家。与这些发达国家比较，我国的保险经纪公司机构数量还十分有限。上文中已提到，我国在2000年才有专业的保险经纪机构，在2003和2004年，由于政策的推动作用，出现了一个保险经纪公司筹建的小高峰。而目前，截至2005年6月，我国处于经营状态的保险经纪机构一共才只有234家。 （二）业务比重过低 在欧洲发达国家中，通过保险经纪人买保险的投保比例达到50%；如英国60%以上的财险业务是由经纪人带来的。在我国香港，该比例超过70%。美国具有世界上最大的保险市场，其中达信和怡安是全世界最大的两家保险经纪公司，能够直接左右美国保险中介业的发展。但从我国的情况看，2003年，全国保险经纪公司的经纪保费收入为49.6亿元，占全部保费收入的1.28%；2004年微升到1.72%；而2005年一季度，保险经纪机构实现保费收入24.18亿元，虽然同比增长63%，但是，仅占全部保费收入的1.64%。也就是说，目前通过我国保险经纪公司购买保险的数量还不足2%，与发达国家的情况有天壤之别。 （三）专业人才缺乏 在国外，保险经纪服务范围广泛，既有市场调查、承揽业务等简单服务，又有风险管理咨询、保险方案设计等附加价值高的服务，因此对从业人员的要求较高。发达国家根据各自保险市场的要求设置了多种类、多层次的资格认定与等级考试制度，以确保经纪人具有相应素质。此外，还有比较完善的培训体制，除了保险监管当局自己开办学院进行培训外，还借助各类自律机构、专门院校和保险、法律等方面的专家培养高级人才。但中国目前的保险经纪公司，因为发展历史很短，几乎是在没有任何操练和演习的状态下进入保险市场的，毫无经验可言。即使总结出所谓的经营技能和管理经验，都不能掩饰其专业技术力量的缺乏。人才匮乏已成为中国保险中介业发展的瓶颈。 |
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