| 问题 | 如何确定未投保工伤的管辖权 |
| 释义 |
如何确定未参保工伤认定的管辖范围。如果我市生产经营场所多，生产经营地所在区县社会保险行政部门应当对未实施工伤认定的开发区工伤事故进行工伤认定，由用人单位生产经营地所在行政区域的区县社会保险行政部门负责，各区县社会保险行政部门受理用人单位或者职工工伤认定申请时，开发区人力资源和社会保障部门应当积极配合，发现不属于本辖区的，要积极联系各有管辖权的区县社会保险行政主管部门受理。对工伤认定管辖权有争议的，应及时与市人力资源和社会保障局联系，市人力资源和社会保障局指定管辖区，申请工伤认定的期限是多长? 职工因事故受伤的，所在单位应当自事故发生之日起30日内向社会保险行政部门申请工伤认定。用人单位未按规定申请工伤认定的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故发生之日或者被诊断、认定为工伤人员之日起一年内，直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤认定职业病。如果治疗后伤情相对稳定，伤残影响劳动能力，应进行劳动能力鉴定 申请工伤鉴定需要哪些资料? 用人单位、受伤职工或者其近亲属应当向设区的市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，并提供有关工伤认定和工伤医疗的有关资料，单位和个人应当提供： 1 2。受伤员工身份证复印件 3。劳动合同复印件或者其他建立劳动关系的有效证明。医疗机构出具的伤后诊断证明或者职业病诊断证明（或者职业病诊断鉴定证明）和初次治疗病历复印件 通过了解上述内容，未参保职工应向丹拉作业区县级劳动和社会保障机构申请工伤认定。需要注意的是，单位营业地址不止一个的，要向事故发生地劳动保障机构申请工伤认定。如果您有任何疑问，律师协会还提供律师在线咨询服务。欢迎您参加法律咨询 |
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