网站首页  词典首页

问题	不平等劳动合同如何处理
释义	一、不平等劳动合同如何处理     不平等劳动合同如下处理：当事人可以协商对合同进行修改，协商不成的，当事人可以在符合法定显示公平的情形下，向法院或者仲裁机构请求撤销合同。     法律依据：《中华人民共和国民法典》     第一百五十一条，一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。     第一百五十七条，民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。     有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。法律另有规定的，依照其规定。     二、劳动合同纠纷诉讼时效     劳动合同纠纷的诉讼时效一般是十五日内，当事人对劳动纠纷的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。就劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。     《劳动争议调解仲裁法》第四十八条规定，劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。          三、劳动合同纠纷需要什么证据     劳动合同纠纷的证据有用人单位与劳动者的陈述；劳动合同书等书证；物证；视听资料；聊天记录等电子数据；以及其他劳动者的证人证言等。法律网提醒您，但是证据必须是依法收集的，且必须真实客观。     《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条     用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：     （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；     （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；     （三）安排加班不支付加班费的；     （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。          引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条     [2]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条     [3]《中华人民共和国民法典》第一百五十一条     [4]《中华人民共和国民法典》第一百五十七条     [5]《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
随便看	土方工程的施工内容包括哪些？ 刑法中间谍罪是如何处罚规定的 仲裁司法鉴定的程序是什么 事实婚姻离婚孩子怎么办 建筑工程项目范围管理程序是什么？有哪些限制程序 分裂国家罪的定义及判刑 对方对司法鉴定不认可签字不签怎么办？ 事实婚姻可以协议离婚吗 司法鉴定重伤的具体流程是什么？ 间谍罪会被判刑多久？ 建筑工程司法审计申请书提交后司法审计流程是什么 对我国婚姻效力司法实践的几点思考 最高院司法鉴定管理规定？ 背叛国家罪是如何定义的？ 云南司法鉴定收费标准是什么？ 什么是事实婚姻?事实婚姻受法律保护吗? 建筑工程合同解除的条件和程序有哪些? 事实婚姻关系的认定是怎样的 司法鉴定需要注意什么问题？ 刑法中间谍罪的处罚规定 建筑工程无效合同有哪些情形？ 事实婚姻和同居关系区别 受伤司法鉴定时间是什么时候？ 打架造成财产损失不赔怎么办 什么是单独发包，土方工程建设单位能单独发包吗 我们的任务和工人代表苏维埃 我们的宏伟目标和根本政策 我们的经济政策 戒严 戒严条例 戒严条例 戒严法 戒严法 戕败人宥 战争 战争与和平法 战争地带 战争宣告 战争开始公约 战争开始时敌国商船地位公约 战争必要优于战争方式 战争惯例 战争方式 战争权 战争死者 战争法 战争法规 战争状态 战争状态 战争状态的宣布

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。