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问题	拖欠工资的公司倒闭了
释义	一、拖欠工资的公司倒闭了     拖欠工资的公司倒闭了的办法如下：     1.电话投诉到当地劳动执法监察大队。     监察大队可以依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。     2.直接向当地人民法院申请支付令。     依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。     3.最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费，不用律师)。     通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。     4.如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。     二、拖欠工资需要什么证据     1.能证明存在劳动关系的证据，包括工作证或工作牌、有公司名称的工装、考勤记录等；     2.能证明拖欠工资的证据，包括工资卡交易记录、工资条或有公司负责人的录音录像等。     3.与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；     4.用人单位不提供的，应当承担不利后果。     根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。          三、拖欠工资是否属于诈骗     拖欠工资一般不属于诈骗的。法律网提示您，诈骗是指以非法占有为目的，用虚构的事实或隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。用人单位拖欠工资不是以非法占有为目的，侵犯的客体并不是劳动者公私财物的所有权，在客观上的表现没有采用欺诈的方法骗取数额较大的公私财物。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条
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