| 释义 |
公司倒闭员工可以直接向公司要求按照《劳动合同法》第四十七条的规定赔偿。如果公司不赔偿可以申请劳动仲裁。如进入破产程序，会按照破产债权清偿顺序支付经济补偿、工资等。
《劳动合同法》第四十七条第一款规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据
《劳动合同法》第四十七条第一款
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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