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问题	工伤报销流程的步骤有哪些
释义	一、工伤报销流程的步骤有哪些     工伤保险报销流程具体如下：     1.提出工伤认定申请；     2.社会保险行政部门受理并进行调查核实；     3.作出工伤认定决定，并抄送社会保险经办机构；     4.职工向社会保险经办机构领取工伤赔偿。     《工伤保险条例》第二十条     社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。     二、工伤报销赔偿有哪些项目     法律网提醒您，工伤赔偿项目包括：辅助器具费、停工留薪期工资、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、康复治疗费、生活护理费、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等。          三、工伤保险报销申请中需要准备的资料     1.工伤认定结论书;     2.工伤医疗费用凭证;     3.劳动能力鉴定费支付凭证;     4.工伤人员需配置辅助器具的，提供劳动能力鉴定机构出具的辅助器具配置确认意见书和配置辅助器具的费用付款凭证;     5.非全日制从业人员（小时工）、协保人员，须提供劳动手册以及与承担工伤责任的用人单位签定的有效劳动合同、劳务协议原件及复印件;     6.工伤人员的身份证、本人“实名制”银行结算帐户原件及复印件;     7.委托他人办理工伤保险待遇申请手续的，须提供委托人的委托书和被委托人的身份证原件及复印件;     8.填写完整的《工伤保险待遇申请表》一式二份，其中个人申请的须经承担工伤责任的用人单位盖章;     9.其他相关材料。     引用法条：     [1]《工伤保险条例》第二十条
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