一、法律层面上解读法定代表人与法人代表的区别
公司法人与法定代表人的区别如下：
1.是二者所指的对象不同。法定代表人是单一的，一个企业只能有一个，是企业的厂长或者经理。而法人代表则是不确定的，他可以是一个，也可以是多个。
2.是承担的法律责任不同。在一定情况下，除法人承担责任外，对法定代表人可以给予行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。法人代表在授权范围内行使权利时造成他人损失或者其它法律后果的，都由法人承担。只有超出委托权限范围所为的行为所造成的损失，才有法人代表本人承担。
《中华人民共和国公司法》 第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
二、公司法定代表人的任职资格
法定代表人必须符合下列条件：
1.具有完全民事行为能力；
2.有企业所在地正式户口或临时户口；
3.具有管理企业的能力和有关的专业知识；
4.从事企业的生产经营管理活动；
5.产生的程序符合国家法律和企业章程的规定；
6.符合其他有关规定的文件。
三、法定代表人需要签订劳动合同吗
法律网提醒您，法定代表人与企业之间不是劳动关系，可以不用签订劳动合同。法定代表人是指依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人。法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由法人承受。
引用法条：
[1]《中华人民共和国公司法》第一十三条
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