一、劳动者申请财产保全的方法是什么
劳动者申请财产保全的方法是以下几点：
1.劳动者认为用人单位的行为可能导致裁决不能执行或难以执行的，可以申请财产保全。
2.劳动者申请财产保全的，劳动争议仲裁委员会应当将劳动者的申请提交人民法院。
二、单位没缴五险一金劳动者怎么处理
单位没缴五险一金劳动者的处理措施是可以解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位没有给员工缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿金按照劳动者的工作年限确定。每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月的按半年计算。（月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。）用人单位违法解除或者终止劳动合同的用人单位应向劳动者支付双倍的经济补偿金。
三、申请财产保全的费用
申请保全措施的，根据实际保全的财产数额按照下列标准交纳：
财产数额不超过1000元或者不涉及财产数额的，每件交纳30元;超过1000元至10万元的部分，按照1%交纳;超过10万元的部分，按照0.5%交纳。法律网提醒您，当事人申请保全措施交纳的费用最多不超过5000元。
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