网站首页  词典首页

问题	宁波工伤九级伤残赔偿多少钱
释义	一、宁波工伤九级伤残赔偿多少钱     宁波工伤九级伤残赔偿金额如下：     1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资；     2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。     一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。      《劳动合同法实施条例》第二十三条规定：用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。     二、工伤赔偿有哪些项目     工伤赔偿有下列项目：     1.医疗费，按照实际治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付。     2.住院伙食补助费为本单位因公出差伙食补助标准的70%。     3.交通费、食宿费为本单位职工因公出差伙食补助标准。     4.康复治疗费需经办机构组织专家评定，按照评定的标准计算。     5.残疾用具费，因残疾需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。     6.残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。法律网提醒，六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。          三、工伤伤残鉴定的部门     工伤伤残鉴定的部门是设区的市级劳动能力鉴定委员会。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十三条     [2]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四十七条
随便看	高速公路应急车道可以停车修车吗 公司不交社保怎么处罚 公司社保没交去哪投诉有效 公司不给缴纳社保申诉需要什么材料 车辆肇事逃逸没有监控怎么办理 就业后能否补签劳动合同 人民法院认定商标近似的原则 员工离职后还可以追究离职员工吗 员工离职期间请假不批怎么办 出轨财产分割不签字怎么办 抢劫辩护 抢劫多少钱构成抢劫罪 抢夺和抢劫哪个严重一点 柳彦明抢夺、抢劫案 抢劫是否构成抢劫罪的界限 他们的行为是否构成抢劫罪/张向争 抢劫罪的定义及构成要件 领证结婚必须在自己的户口所在地吗 没有结婚证怎么开证明 农村旧房拆了重建的手续需要注意哪些事项 旧房拆了重建需要什么手续 农村房产登记内容 批捕以后多久转公诉科 批捕以后可以取保候审吗 结婚彩礼需要返还的情形 越南条款 越南社会主义共和国国徽 越南社会主义共和国国旗 越南社会主义共和国国歌 越南社会主义共和国宪法 越南社会主义共和国首都 越司侵职 越名教而任自然 越垣 越宫律 越度 越权 越权之诉的理由 越权之诉的起诉资格 越权协定 越权无效原则 越狱 越诉 越诉 越轨行为 越轨行为 足迹学 跛行两院制 跛行法律关系 跟单信用证统一惯例

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。