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问题	企业年金个人缴费比例多少最好
释义	一、企业年金个人缴费比例多少最好     （一）职业年金=单位缴纳+个人缴费。其中缴纳比例为：本单位工资总额的8%；本人缴费工资的4%，由单位代扣。     （二）同时，为保证在特定时期（如CPI超高）职业年金收益可能面临通胀带来的缩水情况，办法还提到，可以“根据经济社会发展状况，国家适时调整单位和个人职业年金缴费的比例”。          二、社保缴费比例     （一）以单位职工身份缴纳社保     1、养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；     2、失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%；     3、医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%；     4、工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳；     5、生育保险：单位缴纳1%，个人不缴纳。     （二）以个人身份缴纳社保     1、养老保险：个人缴纳20%；     2、医疗保险：个人缴纳5%。     三、五险单位和个人缴费比例     五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。     （一）养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。     （二）医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元     （三）失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%;     （四）工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳;     （五）生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳;     （六）公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。     企业年金个人缴费比例是本企业上年度职工工资总额的8％。本人缴费工资的4%，由单位代扣，以上就是法律网小编为您介绍的关于企业年金个人缴费比例多少最好的相关内容，如果有什么问题都可以咨询法律网律师进行处理。
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