问题 | 拒不支付劳动报酬罪量刑的标准2万元判决书 |
释义 | 一、拒不支付劳动报酬罪量刑的标准2万元判决书 根据《中华人民共和国刑法》修正案(八)第41条规定:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。 二、拒不支付劳动报酬罪的司法解释 拒不支付劳动报酬罪的司法解释为:《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条 劳动者依照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律的规定应得的劳动报酬,包括工资、奖金、津贴、补贴、延长工作时间的工资报酬及特殊情况下支付的工资等,应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“劳动者的劳动报酬”。 三、拒不支付劳动报酬罪属于什么犯罪类型 拒不支付劳动报酬罪属于侵犯财产类型的犯罪。拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。 以上就是法律网小编为您介绍的关于拒不支付劳动报酬罪量刑的标准2万元判决书的相关内容,根据上面的解释,我们可以知道拒不支付劳动报酬罪属于侵犯财产类型的犯罪。如果你还有其他的法律问题,请及时咨询律师处理,法律网提供专业律师,欢迎您进行法律咨询。 引用法条: [1]《中华人民共和国劳动法》 [2]《中华人民共和国刑法》第四十一条 [3]《中华人民共和国劳动合同法》第两百七十六条 [4]《中华人民共和国劳动合同法》第276.1条 [5]《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条 |
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