| 问题 | 工资单单位证明怎么开 |
| 释义 | 工资单单位证明怎么开 到所在单位的财务开就行，收入证明上必须有单位公章。 工资收入证明样本： 兹证明___是我单位员工，身份证号码：_____，在我单位工作___年，岗位为____，年收入__万元(人民币)。 特此证明 单位名称(盖章)：_____ 日期：___年__月__日 与单位的人力资源部商量，请他们出具书面的《收入证明》;一般人力资源部都会同意，计算你的收入、工资数额(税前或税后)，并盖上单位用章。 工资条的形式也是多种多样的，以前大多是书面打印、裁成小条条，发给个人，并签字;现在，很多单位为了工资保密，也为了方便，以短信的方式发送到员工的手机上。这其实也是一种书面的证明。 有的单位工资是发放现金的，虽然没有书面的工资条和短信通知，但在领现金时，会让你在表格上签字，证明工资已领。需要工资条时，可以向单位要求复印签字的底稿，作为工资证明。 很多单位的工资是直接打到银行卡上的，银行卡的对帐单上一般有“工资代发“之类字样;可到银行柜台要求打印对帐单，作为工资证明。也可开通银行的短信通知，作为证明。 通过所在单位交的社保、医保、公积金等各项保险，到社保局或者网上查询缴纳基数，也是一种工资证明。 如果单位拒绝开工资证明，可向上级劳动部门举报，劳动仲裁部门会与用人单位联系，《劳动法》偏向于保护劳动者，而且不给工资证明属于用人单位违法。如果用人单位仍然拒绝，那就得当心了，得怀疑用人单位有什么私下的目的，是不是碰到了什么骗子公司，谨防上当! 工资单的工资证明可以由公司给出的，需要盖公司的单位章，写清楚员工的信息及工资，公司的工资条会是各式各样的，大多数情况都是书面打印，裁成小条发放给个人，以上就是相关回答，如果有其他法律问题你可以咨询法律咨询网的律师。 |
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