休产假的工资是基本工资还是全额工资？-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

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问题	休产假的工资是基本工资还是全额工资？
释义	劳动法中有明文规定，女员工在初次生产时享有不少于90天的带薪假，就是说在产假期间单位必须发全额工资，任何补助、奖金、福利待遇、以及你提到的出勤工资等都不能少。
随便看	治安处罚拘留的期限是多久? 如何在涉外纠纷起诉中正确计算汇率论物权变动的公示原则物权变动的公示公信原则物权变动公示的原则物权变动公示的效力劳动纠纷找那个部门调解比较好法院判决后被执行人怎么执行判决后怎么上诉？醉驾法院判决后会马上就拘役吗合同欺诈行为的防范合同欺诈行为的构成合同欺诈行为是否涉及刑事责任合同欺诈行为是否会导致刑事责任传销是怎么判定的应届生三方协议有什么作用房产赠与过户需要多长时间承运人在运输合同中的权益与责任是什么重大误解发生时签订的合同可能是否有效初次醉驾量刑标准法院如何判决公司部门合并员工怎么索赔没有结婚证离婚小孩抚养费怎么算买方违反合同的补救方法如何评定招摇撞骗罪的标准量刑临时工下班途中发生交通事故工伤如何赔偿性交不能性别工资差别性善性善和性恶性恶性成熟的鉴定性犯罪的法医学鉴定性窒息总体国家总体战总务委员会总务局总委员会关于继承权的报告总工龄总徒四年总政策总文件总检察厅总检察厅总检察长总理总理各国事务衙门总理大臣异议总理负责制总督

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