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问题	工伤行政复议是不是有用
释义	一、工伤行政复议是不是有用     工伤行政复议是有用的。如果职工或其近亲属对工伤认定结论不服；或者对工伤保险待遇有异议的，都可以依法申请行政复议，由行政复议机关依法维护当事人的合法权益。     法律网提醒您，《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：     （一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的；     （二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的；     （三）用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的；     （四）签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的；     （五）工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。     二、申请工伤行政复议要准备什么材料     公民申请行政复议，应当提交下列材料：     1.行政复议申请书一式两份（被申请人为两个以上的，每增加一个，相应增加一份）;     2.申请人的身份证复印件，并出示原件当场核对;     3.被申请人作出具体行政行为的法律文书（被申请人作出具体行政行为时未制作法律文书或未送达法律文书的，申请人应提交证明具体行政行为存在的有关材料）;     4.委托他人代为申请行政复议的，还须提交：     (1)授权委托书;     (2)受托人的身份证复印件，并出示原件当场核对;     (3)律师代理的，还应提交律师所函、律师证复印件（出示原件当场核对）。          三、工伤行政复议申请的期限是多久内     工伤行政复议审查期限是六十日。行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定；但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。情况复杂，需要延长时限的，经行政复议机关的负责人批准，可以适当延长，并告知申请人和被申请人；但是延长期限最多不超过三十日。     《中华人民共和国行政复议法》第三十一条行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定；但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。情况复杂，不能在规定期限内作出行政复议决定的，经行政复议机关的负责人批准，可以适当延长，并告知申请人和被申请人；但是延长期限最多不超过三十日。行政复议机关作出行政复议决定，应当制作行政复议决定书，并加盖印章。行政复议决定书一经送达，即发生法律效力。     引用法条：     [1]《工伤保险条例》第五十五条     [2]《中华人民共和国行政复议法》第三十一条
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