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问题	个人申报工伤认定需要单位出什么手续吗
释义	一、个人申报工伤认定需要单位出什么手续吗     用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。劳动者或者其亲属申请工伤认定，需要填写《工伤认定申请表》。          二、工伤认定的申请资料     申请工伤认定时还应当注意，申请人应当提交完整的申请资料，否则，其申请也可能不被受理。     根据《工伤保险条理》第18条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：     1、工伤认定申请表；     2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；     3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。     《工伤认定办法》第5条规定，提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：     1、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；     2、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表的式样由劳动保障部统一制定。     三、个人申请工伤认定难吗     不难，职工个人或家属都可向人社局申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。     申请工伤认定的，职工个人或家属都可向人社局申请工伤认定，根据《工伤保险条理》规定提交相关材料。以上就是法律网小编为您介绍的关于个人申报工伤认定需要单位出什么手续吗的相关内容，如果你还有其他的法律问题，请及时咨询律师处理，法律网提供专业律师，欢迎您进行法律咨询。     引用法条：     [1]《工伤认定办法》第五条     [2]《工伤保险条例》
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