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问题 单位入职体检一般多少钱
释义
    一、单位入职体检一般多少钱
    单位入职体检一般在500元到1000元之间,具体费用还需要根据体检的项目来做决定,因为每个单位对入职员工体检的项目要求不同,所以价格也是存在比较大差异。
    二、入职体检属不属于个人隐私
    入职体检属于个人隐私。员工知道是公司组织的,又参加了体检。那么在法律上就认为员工同意公司了解员工的某些隐私(体检项目)。法律网提醒您,如果员工不同意的话可以拒绝体检或拒绝部分体检项目。但是公司应当有保护员工身体隐私的义务(体检报告的结论)。也就是说公司不能公布或向无关第三人透入员工的体检报告。
    法律依据:根据《民法典》第一千零三十二条 自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
    隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
    
    三、入职体检费用谁承担
    入职体检费用谁承担要结合实际情况确定。
    1.用人单位通知求职者已经入职并要求体检的,体检费用由用人单位承担。用人单位通知求职者已经入职了,再行要求求职者进行体检的,该体检按用人单位特定要求参加的,那么该体检的行为也是招聘活动的一部分,体检费就是招聘费用的一部分,该费用就应当由用人单位承担。
    2.用人单位在招聘时要求提供体检被告,并未设定其他具体要求的,体检费用按照公司规章制度处理。用人单位不对求职者做具体的要求,比如指定医疗机构、制定收费人员等的行为,那么体检费用的处理应当按照公司的规章制度处理,如公司规章制度没有具体规定,按照公司的一贯处理原则处理。
    引用法条:
    [1]《中华人民共和国民法典》第一千零三十二条
    
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更新时间:2024/12/29 10:01:36