问题 | 有限责任公司解散后债务的承担主体是哪些 |
释义 | 一、有限责任公司解散后债务的承担主体是哪些 有限责任公司解散后债务的承担主体是: 1.因分立解散的,公司债务承担主体为分立后的全部公司,但另有约定的除外; 2.因合并解散的,公司债务由合并后公司承担,但另有约定的除外; 3.公司解散后破产的,由公司清算的全部财产为限承担债务。 法律网提醒您,根据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款; (三)普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。 二、有限责任公司解散的条件是什么 1.公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; 2.股东会或者股东大会决议解散; 3.因公司合并或者分立需要解散; 4.依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销; 5.人民法院依照股东请求解散公司。 ![]() 三、有限责任公司解散要对员工进行补偿吗 有补偿。依据我国法律规定,用人单位决定提前解散的,劳动合同终止,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条【劳动合同的终止】有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 引用法条: [1]《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条 [2]《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条 |
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