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问题	工伤事故补偿期限如何界定的
释义	一、工伤事故补偿期限如何界定的     工伤事故补偿期限法律没有明确规定。     工伤赔偿项目：住院伙食补助费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；其他。     《工伤保险条例》第三十七条     职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：     （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；     （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。     二、工伤补偿是否缴纳个税     法律网提醒您，工伤补偿不需要缴纳个税。     《中华人民共和国个人所得税法》第二条     下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：     （一）工资、薪金所得;     （二）劳务报酬所得;     （三）稿酬所得;     （四）特许权使用费所得;     （五）经营所得;     （六）利息、股息、红利所得;     （七）财产租赁所得;     （八）财产转让所得;     （九）偶然所得。          三、工伤补偿金是共同财产吗     工伤补偿金不是共同财产。     《民法典》第一千零六十三条，下列财产为夫妻一方的个人财产：     （一）一方的婚前财产；     （二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；     （三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；     （四）一方专用的生活用品；     （五）其他应当归一方的财产。     引用法条：     [1]《工伤保险条例》第三十七条     [2]《中华人民共和国民法典》第一千零六十三条     [3]《中华人民共和国个人所得税法》第二条
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