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问题	离职后如何处理社保问题
释义	一、离职后如何处理社保问题     离职后如下处理社保问题：     1.如果在离职后已经找到了新的单位，可以办理转移手续，由新的单位进行续保；     2.如果新单位在异地，需要根据异地社保中心程序和政策进行办理；     3.如果在辞职后没有找到新工作，也可以转由自己个人进行续缴，从单位的账户转移到自己的账户当中。     二、社保申报后可以撤销吗     社保申报后不一定可以撤销，具体如下：     1.如果社保申报申请已经被社保局审批受理，则说明已经成功参保，是不能进行撤销的;     2.如果在社保申报之后，社保局还没有审批，则是可以进行撤销的。     用人单位应当自用工之日起三十日内，为其职工向社会保险经办机构，申请办理社会保险登记。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构，责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。          三、如何举报公司不交社保     举报公司不交社保的方式是：     1.拨打12333举报；     2.登录当地社会保险行政部门网站举报；     3.直接到当地社会保险行政部门举报。     法律网提醒您，《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。     引用法条：     [1]《中华人民共和国社会保险法》第八十四条
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