问题 | 单位工伤保险怎么交 |
释义 | 一、单位工伤保险怎么交 单位工伤保险的缴纳方式如下: 工伤保险费由用人单位交纳,职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数,工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。用人单位以上一年度全部职工月平均工资总额为缴费基数,职工个人月平均总额按本人上年度月平均工资收入计算。法律网提醒:单位和职工个人月平均工资总额低于上年度本市职工月平均工资60%的,以本市职工月平均工资的60%为缴费基数;高于本市职工月平均工资的30%以上部分,不计入缴费基数。 二、企业申报工伤流程有哪些 企业申报工伤流程为: 1.申请:由用人单位、受伤害职工或者其直系亲属向医保科提出工伤认定申请来访、询问,医保科以书面告知申请须知,并提供《工伤认定申请表》。 2.审核:审核申请人提供的材料是否完整、是否符合受理条件。(不完整的当场或者15个工作日内以书面形式一次性告知。) 3.受理:提供的材料完整,属于本局行政部门管辖范围且在受理时效内的受理,并告知受理不受理。 4.调查核实:劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据需要对提供的证据进行调查核实。并于受理之日起60日内作出工伤认定的决定。 5.送达:在工伤认定决定作出之日起20个工作日内,将工伤认定决定送达工伤认定申请人(受伤害职工和用人单位)。 6.行政复议:当事人、用人单位对工伤认定决定不服的可以依法申请行政复议。 7.行政诉讼:当事人、用人单位对行政复议不服的可以依法提起行政诉讼。 ![]() 三、企业工伤保险缴费基数标准 企业工伤保险缴费基数标准为: 1.最低是在岗平均工资的60%,根据行业风险制定不同费率。 2.每年的会调整新的缴费基数,当年7月开始实行至下一年的6月30日 3.工伤是由单位缴的,个人缴交不了,具体的行业缴交比例也有所不同,范围在0.5%-1.5%。 |
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