网站首页  词典首页

问题	单位工作人员行政拘留怎么办
释义	一、单位工作人员行政拘留怎么办     单位工作人员行政拘留的处理方式是应当按照公司的有关规章制度进行处理，若公司规定了职工被行政拘留后应当解除劳动合同的，可以予以解除，否则《劳动合同法》规定不能解除。     法律网提醒您，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：     （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；     （二）严重违反用人单位的规章制度的；     （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；     （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；     （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；     （六）被依法追究刑事责任的。     二、拘役与行政拘留有区别吗     1.性质不同。拘役是刑罚种类之一；行政拘留属于治安行政处罚。     2.适用的对象不同。拘役适用于犯罪分子；行政拘留适用于违反治安管，尚未达到犯罪程度的行为人。     3.适用的机关不同。拘役由法院适用，而行政拘留则由公安机关适用.     4.依据的法律不同。拘役的适用以刑法为依据；行政拘留的适用以治安管理处罚条例为依据；     5.期限不同。拘役的期限为1个月以上6个月以下；行政拘留的期限为1日以上15日以下。拘役主要适用于罪行较轻、但仍需短期关押改造的犯罪分子。          三、事业单位职工被行政拘留后如何处理     公职人员行政拘留后由单位自行处理，一般情况下是警告、记过、以及开除。会有案底但是不会被开除公职。行政拘留不是刑事犯罪的刑罚，一般不会开除公职，除非情节严重。若是公职单位认为影响较大，不适合再担任职位的话，此单位则可能会申报开除。若是单位以影响不大，可以给予改正的机会，则会记得警告或者是记过等。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
随便看	没有房产证的房可以过户吗 诈骗2万5千把钱还了判刑多久 工伤鉴定打官司要多久 离婚协议书欠款有效吗 欠条过两年后法律还支持吗 职工带薪年休假如何规定的 继承费用怎么收费 轻微伤刑事案件判多长时间 同母异父什么关系 纠纷民事诉讼费多少钱 司法鉴定伤情多久可以出结果报告 请律师诉讼离婚可以吗 上诉到法院是什么意思 欠钱不还告上法院有用吗 手写离婚协议有效么 外地人无犯罪证明在哪里开 私人借条具有法律效力吗 损害商业信誉和商品声誉罪怎么判刑 受了工伤公司要辞退员工应该怎么赔偿 信用卡诈骗罪第几条 刑事拘留有10天的吗 故意伤害案是什么意思 私人老板拖欠工资起诉状怎么写 股权转让公司个人怎么交税 工地受伤工伤认定需要什么 国际海上避碰规则 国际海事仲裁规则 国际海事卫星组织 国际海事卫星组织业务协定 国际海事卫星组织公约 国际海事卫星组织特权和豁免议定书 国际海事委员会 国际海事组织 国际海事组织公约 国际海峡 国际海底区域 国际海底管理局 国际海底管理局企业部 国际海底管理局和国际海洋法法庭筹备委员会 国际海洋勘探委员会公约 国际海洋法 国际海洋法法庭 国际海洋法法庭 国际海港制度公约 国际海运协会 国际消费者联盟组织 国际消除一切形式种族歧视组织 国际清算银行 国际渔业公司案 国际湖泊

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。