网站首页  词典首页

问题	公司什么情况可以扣工资
释义	一、公司什么情况可以扣工资     公司不可以扣工资，有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资     1.用人单位代扣代缴的个人所得税;     2.用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;     3.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;     4.法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。     二、公司扣工资申请仲裁时效为多久     公司扣工资申请仲裁时效为一年。但是，在有些情况下，一年的时效期间还不能保护劳动者的合法权益。如在有的行业，尤其是建筑业，拖欠工资问题比较突出，工人的劳动报酬很多到年底才结算;还有些劳动者为了维持劳动关系，在劳动关系存续期间对用人一单位拖欠劳动报酬的行为不敢主张权利。法律网提醒您，如果都适用一年的仲裁期间，不利于保护他们的合法权益。因此劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制。          三、公司扣工资可以仲裁吗     公司扣工资可以仲裁，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：     1.因确认劳动关系发生的争议;     2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;     3.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;     4.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;     5.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;     6.法律、法规规定的其他劳动争议。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
随便看	拆迁房房产证如何改名字 动迁签完字钱多久到账 简易房拆除程序 拆迁补偿是按照人口数还是房屋面积进行补偿 2020年最新的农村拆迁补偿标准是怎样的 拆迁时未签协议先交房合法吗 公房拆迁款能算作遗产吗 2020年农村拆迁征收补偿新政有哪些 哪些“空挂户”可以获得拆迁补偿 停产停业损失如何评估 拆迁补偿协议是谁签的 2020最近大棚拆迁补偿标准 房屋拆迁补偿一个人多少个平方 搬迁分房是按人头给吗 商铺拆迁流程具体都有哪些 如何判断是否在拆迁红线范围内 高速公路红线外多少米是拆迁范围 在哪里查看拆迁红线范围 我家没有纳入拆迁红线范围，可以申请拆迁吗 江门蓬江区拆迁人民防空警报设施和报废警报器、控制终端等设备审批办理（流程、材料、地点、费用、条件） 土地房屋拆迁委托书如何书写 拆迁公司来谈补偿,应该出示哪些文件 公租房拆迁,该跟谁签协议 公租房能购买吗,遇到拆迁应该如何补偿 户口已迁入婆家的外嫁女,离异后还能享受婆家的拆迁补偿吗 提审 提审 提审令 提尔西特和平条约 提成工资制 提款权 提点刑狱公事 提点刑狱司 提点刑狱司 提牢 提牢厅 提牢备考 提秀斯改革提秀斯 提请批准逮捕书 提请批准逮捕书 提起公诉 提起公诉 提起公诉条件 提起公诉的条件 提起公诉阶段 提起公诉阶段 提起刑事诉讼 提起审判监督程序的理由 提起民事上诉的效力 提起民事上诉的程序

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。