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问题	工伤认定的期限
释义	一、工伤认定在哪里申请？     申请人应向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的，农民工受到事故伤害或者患职业病后，在生产经营地进行工伤认定。           　　二、工伤认定的期限     工作中事故发生后，单位应在30日内（时限）申请工伤认定，超过30天不超过1年（时效）单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内（时效）到社会保险行政部门（人力资源和社会保障局）申请认定。     社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定决定。对需要司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在这些部门尚未作出结论期间，工伤认定时限中止。      　　三、工伤认定申请需要的材料     １、工伤认定申请表。     ２、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。     ３、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。     工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。     工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。     以上就是法律网小编为大家整理的关于工伤认定的期限的相关资料。《工伤保险条例》目的在于保护受害职工的合法权益，工伤认定申请时效的起算点应为事故伤害实际发生之日，而不仅仅是事故发生之日。如果你对此还有疑问的话，可以直接咨询我们法律网的在线律师。
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