网站首页  词典首页

问题	职工患病解除劳动合同可以吗
释义	一、职工患病解除劳动合同可以吗     职工生病期间不可以解除劳动合同，具体情况如下：     1.职工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得依照法律规定解除劳动合同。在医疗期届满后，员工无法胜任工作的，用人单位可以依法解除劳动合同；     2.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。     二、解除劳动合同必须提前30天吗     解除劳动合同必须提前30天，根据劳动合同法相关规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第四十条规定，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。     法律网提醒您，《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。          三、签了协商解除劳动合同还可以仲裁吗     签了协商解除劳动合同还可以仲裁的。协商解除劳动合同的意思是双方对解除劳动合同的事项进行协商，算是一个调解的过程，自然不可以一边协商一边仲裁。但是如果最终协商不成功，这时可以再去申请仲裁。因为这就属于解除劳动合同引发的争议。     《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：     （一）因确认劳动关系发生的争议；     （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；     （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；     （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；     （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；     （六）法律、法规规定的其他劳动争议。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条     [2]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
随便看	行政诉讼证据清单格式是怎样的 公司注册需要提供哪些资料？ 如何进行行政诉讼证据保全 签二手房买卖合同的注意事项 最新集团公司成立条件有哪些？ 二手房买卖需要交税吗？交什么税呢？ 累犯能否办理保外就医 北京集团公司成立条件包括哪些？ 行政诉讼证据的质证程序是怎样的 省级集团公司成立条件是什么 行政诉讼的证据有哪些规则 一人有限责任公司股东人数是多少？ 二手房买卖手续如何办理 深圳集团公司成立条件是什么？ 哪些行政诉讼的证据是无效的 二手房过户需提交哪些材料 取保候审到期后会怎么样 湖北省集团公司成立条件有哪些？ 行政诉讼的证据有哪些性质 如何预防二手房买卖陷阱？ 符合取保候审需要哪些条件 原被告提供行政诉讼证据的要求有哪些规定 有限责任公司股东人数上限是多少？ 哪些情况可以适用取保候审 二手房买卖合同有哪些内容 处理在华美军人员刑事案件条例 处理在华美军人员刑事案件条例 处理庭 备忘录 备忘录 复作 复像法 复决权 复决权 复判 复判制度 复判机关 复原性法律与镇压性法律 复合制 复合国 复合国 复合国 复合国际人格者 复合现场 复合的立法体制 复合罪行 复员军人退伍后就业 复国河流 复奏 复审诉讼的形式

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。