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问题	单位不服劳动仲裁起诉到法院要如何办
释义	一、单位不服劳动仲裁起诉到法院要如何办     单位不服劳动仲裁起诉到法院的处理是：劳动者应该积极应诉，根据对方的起诉状，提交答辩状，若不提出答辩状，也不影响人民法院审理。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。期满不起诉的，裁决书发生法律效力。     二、单位不服劳动仲裁起诉到法院的证据需要几份     一般需要两份。     证据向法院提交1份，然后按被告人数一人给1份复印件。     《民事诉讼法》第六十六条证据包括：     （一）当事人的陈述；     （二）书证；     （三）物证；     （四）视听资料；     （五）电子数据；     （六）证人证言；     （七）鉴定意见；     （八）勘验笔录。     证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。          三、单位不服劳动仲裁起诉到法院多久出结果     1.简易程序审理的3个月内结案。     2.普通程序审理的6个月内结案。     法律网提醒，案情特别复杂的，可向本院院长申请延长6个月，在不能审结的，再向上级法院申请延长6个月，期内必须审结。     《民事诉讼法》第一百五十二条人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月。还需要延长的，报请上级人民法院批准。     《民事诉讼法》第一百六十四条人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的，经本院院长批准，可以延长一个月。     引用法条：     [1]《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条     [2]《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十二条     [3]《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十四条
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