问题 | 仲裁申请所必需的合法资料 |
释义 | 一、仲裁申请所必需的合法资料 1.仲裁申请书; 2.合同正本或副本;(提交副本的应出示合同正本) 3.仲裁协议;(或合同中的仲裁条款) 4.身份证明; (1)自然人提供身份证或其他身份证明文件; (2)法人提供营业执照复印件以及法人代表身份证明书; (3)其他组织提供该组织成立的批准文件或能够证明其主体资格的材料。 5.授权委托书; 6.证据材料; 7.申请财产保全或证据保全,则需提交如下资料: (1) 财产保全申请书或证据保全申请书; (2)书面指示本委向哪一具体法院转送; (3)申请人营业执照复印件、法定代表人身份证明等。 二、怎么申请仲裁 法律网提醒您,没签合同如下申请仲裁: 1.当事人向仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料; 2.仲裁委员会决定是否受理; 3.仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本; 4.被申请人提交答辩书; 5.仲裁庭开庭审理、调解; 6.做出裁决。 ![]() 三、劳动仲裁有期限限制吗 劳动仲裁有期限限制的。根据法律规定申请劳动仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。如果发生仲裁时效中断的情形,应当重新计算时效。 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。 引用法条: [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 |
随便看 |
|
法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。