网站首页  词典首页

问题	签合同员工辞职算违约吗
释义	一、签合同员工辞职算违约吗     签合同员工辞职不算违约，签合同后辞职一般不属于违约。但是劳动合同违反服务期约定，在服务期内辞职的，属于违约。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。     《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。     二、辞职了有没有失业金     法律网提醒，失业金的领取条件是：     1.按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的；     2.非本人意愿中断就业的；     3.已办理失业登记，并有求职要求的。     由此可知，自动辞职并不符合领取失业金的条件。所以自动辞职是不能领取失业金的。          三、劳动合同没给怎么办     劳动者没有拿到劳动合同的，可以与单位协商，要求其及时出具劳动合同的文本给劳动者；如果单位拒绝的，劳动可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令单位改正；给劳动者造成损害的，则单位应当承担赔偿责任。     《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条
随便看	如何妥善处理未经批准的离职申请 如果房屋被违建强拆应该如何处理 超速引起的交通事故责任应该如何确定 发生劳动纠纷怎样解决 离婚时未办理房产证房子归属权如何界定 车祸伤残鉴定的时间需要多久 房东卖房违约具体涉及哪些问题要如何处理 夫妻分居后如何获得孩子抚养费 夫妻离婚后房产应如何过户 放高利贷是否属于违法行为是否受到法律保护 房屋买卖合同丢失后是否需要补办相关手续 夫妻分居孩子抚养费如何申请 产假期间女性工人有没有权利领取工资 法院法官能否按照规定申请强制执行手续 产生由产品缺陷引起的损害索赔途径有哪些 法院法官需要提交什么材料来申请强制执行 多个网贷逾期不还会导致什么后果 对于房屋纠纷中的违约金应当如何适用 打隔断出租房屋是否存在违法风险 夫妻一方去世丧葬费剩余部分归属规定是什么 劳动合同争议需要采取何种解决措施 方正字体侵权行为的证据如何收集 产假期间女性工人工资发放是否有限制 车祸赔偿诉讼的时效是否可中断或暂停 抚养费不给如何保护子女的权益 悬挂旗帜权 悬案 悬赏通缉 悼耄 情况判决制度 情况基本改变 情况性的规范 情况证据 情况鉴定 情势如恒 情势如恒条款 情实 情感性精神病 情报公开 惊事律 惟刑之恤 惟敬五刑、以成三德 惟良折狱 惟齐非齐 惠庭案件 惠特尼诉罗伯逊 惠顿 惩办与改造相结合的政策 惩戒性预防 惩教署

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。